3P - Assessment

Assessment

Ein Assessment ist ein wichtiges Instrument in Selektions- und Förderungsprozessen bei Kadermitarbeitern und Führungskräften. Bei der Gestaltung der eigenen beruflichen Karriere ist das Assessment eine wichtige Hilfestellung. Mit Hilfe einer Potential-Analyse können persönliche Stärken und Ressourcen erfasst, Entwicklungsmassnahmen aufgezeigt, gezielt geplant und umgesetzt werden.







...wie wir Menschen und Unternehmen erfolgreicher machen...

Graphologische Analysen

Die Schriftanalyse mit integrierter Anlagenbeurteilung unterstützt Sie bei der Selektion von Mitarbeitern.

Coaching

Wir coachen Führungskräfte, indem wir sie in ihren eigenen Problemlösungs-, Entscheidungs- und Handlungskompetenzen stärken. Die Beratung von Einzelpersonen oder Teams kann situativ erfolgen oder sich über einen bestimmten Zeitraum erstrecken.



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Laufbahnberatung

In der Einzelberatung befassen Sie sich intensiv mit Ihrer beruflichen und persönlichen Laufbahn. Sie lernen Ihre persönlichen Ressourcen und Entwicklungsmöglichkeiten kennen und können diese - bezogen auf Ihre nächsten beruflichen Schritte - optimal einsetzen.